年底被公司辞退，应了解补偿规定并维护自身权益。根据《劳动合同法》，工作满一年可获一个月工资补偿，未及时处理可能导致权益受损，如错过申诉期等。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫被公司辞退，常见处理方式包括协商、仲裁或诉讼。建议先与公司协商补偿，协商不成可申请劳动仲裁，仍不满意可提起诉讼，根据具体情况选择最适合的方式。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫被辞退应冷静应对。首先，与公司协商补偿金；其次，若协商无果，收集证据申请劳动仲裁；最后，若仲裁不满，可准备材料提起诉讼。每一步都需确保自身权益不受损。
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