提前辞职工资未结算，应依法追讨。依据《劳动法》等，用人单位需按时支付工资，拒绝结清可视为违法行为。不及时处理可能导致劳动者权益受损，影响生活。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫处理提前辞职工资未结算问题，常见方式有催告、调解、仲裁、诉讼。建议先与用人单位沟通催告，无果后寻求调解，仍不解决则申请仲裁，最终可提起诉讼。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫提前辞职工资未结算，需主动维权。具体操作：1. 催告用人单位，要求结清工资；2. 若遭拒绝，向企业调解委或基层调解组织申请调解；3. 调解不成，向劳动仲裁委申请仲裁；4. 对仲裁结果不满，向法院提起诉讼，维护自身权益。
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